YESIE. (2019). PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN QUALITY OF WORK LIFE (QWL) TERHADAP KINERJA DOSEN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCH) SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. MAGISTER MANAJEMEN.
Chicago Style CitationYESIE. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN QUALITY OF WORK LIFE (QWL) TERHADAP KINERJA DOSEN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCH) SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. MAGISTER MANAJEMEN, 2019.
MLA CitationYESIE. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN QUALITY OF WORK LIFE (QWL) TERHADAP KINERJA DOSEN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCH) SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. MAGISTER MANAJEMEN, 2019.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.