Nuri, R. (2013). Analisis pengaruh keadilan Distributif karir dan keadilan prosedural karir terhadap perilaku retaliasi dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. MM 13 UMY 369.
Chicago Style CitationNuri, Rafika. Analisis Pengaruh Keadilan Distributif Karir Dan Keadilan Prosedural Karir Terhadap Perilaku Retaliasi Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. MM 13 UMY 369, 2013.
MLA CitationNuri, Rafika. Analisis Pengaruh Keadilan Distributif Karir Dan Keadilan Prosedural Karir Terhadap Perilaku Retaliasi Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. MM 13 UMY 369, 2013.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.