Cover Image

EMPLOYEE RELATIONS DI HOTEL QUALITY YOGYAKARTA

Kesimpulannya EMPLOYEE RELATIONS dilakukan melalui jalur komunikasi formal

Main Author:	Tatik Listyowinarti
Format:	Skripsi S1
Language:	Bahasa Indonesia
Published:	Universitas Muhammadiyah Yogyakarta 2008
Subjects:	EMPLOYEE RELATIONS
Online Access:	http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=64274

PINJAM

Similar Items

EMPLOYEE RELATIONS DI HOTEL QUALITY YOGYAKARTA
by: Tatik Listyowinarti
Published: (2008)

Peranan pendidikan, penguasaan bahasa asing, kecerdasan, pengalaman, dan kepribadian bagi profesionalisme kerja praktisi public relations : studi kasus beberapa hotel berbintang 2, 3, dan 4 di Yogyakarta
by: Christien
Published: (1998)

Kebijakan ketenagakerjaan menghadapi ledakan penduduk usia kerja di Indonesia
by: Ngadi...[et.al.]
Published: (2014)

Analisis kebutuhan tenaga kerja dan efisiensi biaya tenaga kerja : studi kasus pada Perusahaan Pertenunan Santa Maria di Boro, Banjar Asri, Kalibawang, Kulon Progo
by: Wardana, Fransiskus Hari Prasetya
Published: (2005)

Persepsi karyawan tentang kompensasi nonfinansial dan kinerja karyawan : studi kasus pada Hotel Matahari Jalan Parangtritis 123 Yogyakarta
by: Kurniawan, Stephanus Sarposa
Published: (2005)

Analisis pengaruh persepsi karyawan tentang lingkungan kerja psikis terhadap kinerja karyawan : studi kasus Hotel Matahari Jalan Parangtritis 123 Yogyakarta
by: Wisnugroho, Helarius
Published: (2005)

Analisis metode penarikan [recruitment] karyawan untuk mendapatkan tenaga kerja yang produktif : studi kasus pada Hotel Melia Purosani Yogyakarta
by: Setyawan, Agus
Published: (1998)

Pengaruh motivasi kerja dan komitmen organisasinal terhadap kinerja karyawan : studi kasus di CV. Asa Land Yogyakarta
by: Sri Rosdhanimurti, Francelin
Published: (2006)

Peranan pariwisata dalam penyerapan tenaga kerja di Daerah Istimewa Yogyakarta tahun 1989
by: Kristianto, Thomas Eko
Published: (1989)

Pengadaan tenaga pengajar di Sekolah Menengah Umum : studi kasus SMUK Sang Timur, Yogyakarta tahun 1998/1999
by: Sri Wulandari, Maria
Published: (1999)

Hubungan antara kecemasan menghadapi penghentian kontrak kerja dengan motivasi berprestasi karyawan kontrak di PT. Bank Mandiri [Persero] Tbk. Yogyakarta
by: Widyayulianti, Shinta
Published: (2006)

Metode penarikan tenaga kerja [rekrutmen] untuk mendapatkan tenaga kerja yang produktif : studi kasus di Perusahaan Cor Aluminium SP Sorogenen Yogyakarta
by: Glorianti P., Elisabeth
Published: (2002)

Faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi TKI bekerja di luar negeri: Studi kasus PT. Binawan Inti Utama, Jl. Tamansiswa No.88 Yogyakarta
by: Indriarti, Monika Roni
Published: (1999)

Faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi anak dan remaja bekerja di sektor informal perkotaan : studi kasus : pekerja anak dan remaja di Kotamadya Yogyakarta
by: Kusdiyah, Sycilia
Published: (2001)

Peranan industri kerajinan rumah tangga dalam penyerapan tenaga kerja di pedesaan : studi kasus desa Brajan, Kalurahan Sendang Agung, Kecamatan Minggir Kabupaten Sleman Daerah Istimewa Yogyakarta
by: Sakiya, Fransiscus Xaverius
Published: (1989)

Ciri-ciri dan peranan sektor informal dalam penyerapan tenaga kerja : Studi kasus tukang becak di wilayah Kecamatan Wirobrajan Kodya Yogyakarta tahun 1988
by: Sumartini, Khristiana
Published: (1988)

Analisis pengaruh budaya perusahaan dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan : studi kasus pada karyawan PT Adi Satria Abadi (ASA) di Kalasan, Sleman, Yogyakarta
by: Handarti, Nuning
Published: (2009)

Peranan sektor informal di daerah tujuan wisata dalam penyerapan tenaga kerja dan peningkatan pendapatan masyarakat setempat : studi kasus pengusaha warung makan di obyek wisata Parangtritis Kec. Kretek Kabupaten Bantul Yogyakarta 1991
by: Kawantara, Daru
Published: (1991)

Faktor-faktor sosial ekonomi yang berhubungan dengan keputusan orang nglaju bekerja : Studi kasus : pekerja nglaju di Desa Margo Agung, Kecamatan Sayegan, Kabupaten Sleman Propinsi Daerah Istimewa Yogyakarta Tahun 1998
by: Supriyanto
Published: (1998)

Pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan di tinjau dari kemampuan dalam menyelesaikan pekerjaan : studi kasus pada karyawan bagian operasional PT. Intan Pariwara Klaten
by: Murti, Nicho Paras Wisnu
Published: (2008)

Hubungan antara persepsi karyawan terhadap gaya kepemimpinan manajer lini pertama dengan motivasi kerja karyawan : studi kasus terhadap karyawan bagian produksi pada PT. Primissima di Yogyakarta
by: Nugroho, Agung
Published: (2005)

Pengaruh motivasi kerja karyawan dan persepsi karyawan pada lingkungan kerja terhadap prestasi kerja karyawan : studi kasus pada Perusahaan Sanggar Peni di Yogyakarta
by: Surojo, Bekti
Published: (2004)

Pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap motivasi kerja karyawan : studi kasus di bagian logistik PT Enseval Putra Megatrading Jl. Magelang KM 5 Yogyakarta
by: Hermanto
Published: (2002)

Aanlysis Of Quality Of Worklife By Using Employee Job Satisfaction As Monotoring/Feedback Control In The Operation System Of Le Meridien Nirwana Bali Hotel
by: ALAM Yanuar Nur
Published: (1999)

Aanlysis Of Quality Of Worklife By Using Employee Job Satisfaction As Monotoring/Feedback Control In The Operation System Of Le Meridien Nirwana Bali Hotel
by: ALAM Yanuar Nur
Published: (1999)

Pengaruh gaya kepemimpinan, kemampuan mengelola stres, dan tingkat kepercayaan diri terhadap motivasi kerja : studi kasus pada Hotel Sahid Raya, Yogyakarta
by: Tisna, Fransiskus Freddy
Published: (2009)

Perbedaan motivasi berprestasi antara karyawan yang belum di promosikan dan yang sudah di promosikan di Hotel Santika Beach Bali
by: Meidiana R.G.S., Maria
Published: (2004)

Hubungan antara training, tingkat pendidikan, pengalaman kerja dan jenis kelamin dengan prestasi kerja karyawan : Studi kasus pada Manpower Departement Ambarrukmo Palace Hotel Yogyakarta 1992
by: Daruningsih, Esibea Essy
Published: (1992)

Motivasi kerja pada mahasiswa yang bekerja di Yogyakarta menurut teori hirarki kebutuhan maslow
by: Kumalasari, Klaudia Anita Putri
Published: (2007)

Peranan pengawas dalam usaha menaikkan produksi pada karyawan-karyawan pabrik tenun "TAMTAMA" di Yogyakarta
by: C. Sumarlan
Published: (1974)

Pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan : studi kasus di Perusahaan Percetakan dan Penerbitan Andi Offset Yogyakarta
by: Purwaningsih
Published: (1999)

Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan : studi kasus di bagian keperawatan RS Bethesda Yogyakarta
by: Sulistyowati, Agnes Ani
Published: (1999)

Analisis sikap karyawan terhadap pelaksanaan 5S di lingkungan kerja : studi pada Universitas Sanata Dharma, Yogyakarta
by: Kurnianto, Hendri
Published: (2009)

Identifikasi hambatan struktural dan sosio-kultural pengembangan karir pengusaha perempuan di wilayah yogyakartaTh. Diah Widiastuti
by: Widiastuti, Th. Diah
Published: (2007)

Hubungan sistem kompensasi menurut versi karyawan dengan semangat kerja : studi kasus pada Pabrik Kulit PT. Sinar Obor di Yogyakarta 2002
by: Kurniawan, Adrianus Agung
Published: (2003)

Perbedaan motivasi berprestasi antara karyawan usia dewasa awal dan karyawan usia dewasa madya di PT BNI (Persero) Tbk. Yogyakarta
by: Seftyani, Maria Inez
Published: (2010)

Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi karyawan : studi kasus pada Perusahaan genteng Modern Tile di Kelurahan Sidomoyo, Kecamatan Godean, Kabupaten Sleman, Yogyakarta
by: Christiawan, Emmanuel Fuky
Published: (2006)

Hubungan antara persepsi karyawan tentang pemberian kompensasi dengan motivasi kerja karyawan : studi kasus pada perusahaan CV Dewata Furni Exporter di Yogyakarta
by: Parmadi, I Gusti Ngurah Komang
Published: (2005)

Analisis perbedaan prestasi kerja karyawan ditinjau dari usia, tingkat pendidikan dan masa kerja : studi kasus pada PT Budi Makmur Jayamurni di Yogyakarta
by: Permanasari, Maria Angelita
Published: (2001)

Hubungan antara masa kerja dan disiplin kerja dengan produktivitas kerja para karyawan : studi kasus pada PT Adi Surya Abadi di Yogyakarta
Published: (1999)