PRESPEKTIF PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DEGAN MENGGUNAKAN KONSEP BALANCED SCORECARD DI UMY
PENGUKURAN DALAM PRESPEKTIF PERTUMBUHAN DAN PEMBELAJARAN DIKEMBANGKAN UMY DALAM BIRO SDM
Main Author: | MARDIANSYAH |
---|---|
Format: | SKRIPSI PRA 2008 |
Language: | Bahasa Indonesia |
Published: |
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA
2004
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=68726 |
Similar Items
-
PRESPEKTIF PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DEGAN MENGGUNAKAN KONSEP BALANCED SCORECARD DI UMY
by: MARDIANSYAH
Published: (2004) -
PERSPEKTIF PENGELOLAHAN SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN MENGGUNAKAN KONSEP BALANCED SCORECARD DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA
by: MARDIANSA
Published: (2004) -
PERSPEKTIF PENGELOLAHAN SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN MENGGUNAKAN KONSEP BALANCED SCORECARD DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA
by: MARDIANSA
Published: (2004) -
Analisis pengukuran kinerja sumber daya manusia pada perusahaan dengan menggunakan metode balanced scorecard studi kasus pada SP aluminium
by: Noni Oktiana
Published: (2015) -
pengelolaan sumber daya manusia
by: SCHULER, Randall S
Published: (2010)