Pengaruh konflik peran ganda terhadap kinerja Pegawai Wanita dengan stres kerja sebagai Variabel Pemediasi di Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kab. Kulon Progo
INTISARi Jenis Penelitian ini bersifat analitik dengan rancangan untuk mengetahui eross sectional, penganrh konflik peran ganda terhadap kinerja dengan stress kerja sebagai variabel pemediaii. PenJtitian ini dilakukan pada Dinas Pendapatan Pengelolaan r(keuangan dan Aset r(kabupaten Kuron progo. s...
| Main Author: | Arfiena Rusinta |
|---|---|
| Format: | Thesis S2 |
| Language: | Bahasa Indonesia |
| Published: |
MM 13 UMY 031
2013
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=31962 |