Cover Image

MENINGKATKAN KOMITMEN EFEKTIF PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA MELALUI KEADILAN KOMPENSASI DAN MOTIVASI DAN MOTIVASI KERJA

Main Author:	Sri Mulyani
Format:	Skripsi S1
Language:	Bahasa Indonesia
Published:	2013
Subjects:	KEADILAN KOMPENSASI, NEED FOR ACHIEVEMENT, NEED FOR POWER, NEED FOR AFFILIATION, KOMITMEN EFEKTIF.
Online Access:	http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=45155

PINJAM

Similar Items

MENINGKATKAN KOMITMEN EFEKTIF PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA MELALUI KEADILAN KOMPENSASI DAN MOTIVASI DAN MOTIVASI KERJA
by: Sri Mulyani
Published: (2013)

Meningkatkan komitmen afektif Pegawai Badan Pusat Statistik Provinsi DIY melalui keadilan kompensasi dan motivasi kerja
by: Sri Mulyani
Published: (2013)

Meningkatkan komitmen afektif Pegawai Badan Pusat Statistik Provinsi DIY melalui keadilan kompensasi dan motivasi kerja
by: Sri Mulyani
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH IKLIM ORGANISASI, MOIVASI, DAN KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROPINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Fitri Puji Astuti
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH IKLIM ORGANISASI, MOIVASI, DAN KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROPINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Fitri Puji Astuti
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH FAKTOR DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI D. I. YOGYAKARTA
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH FAKTOR DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI D. I. YOGYAKARTA
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH IKLIM ORGANISASI, KEADILAN KOMPENSASI DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KOMITMEN EFEKTIF PEGAWAI DI BADAN PUSAT STATISTIK PROFINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Dhona Lestanti
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH IKLIM ORGANISASI, KEADILAN KOMPENSASI DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KOMITMEN EFEKTIF PEGAWAI DI BADAN PUSAT STATISTIK PROFINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Dhona Lestanti
Published: (2013)

Analisis pengaruh iklim organisasi, motivasi, dan keadilan kompensasi terhadap kinerja pegawai Badan Pusat Statistik Provinsi DIY
by: Fitri Puji Astuti
Published: (2013)

Analisis pengaruh iklim organisasi, motivasi, dan keadilan kompensasi terhadap kinerja pegawai Badan Pusat Statistik Provinsi DIY
by: Fitri Puji Astuti
Published: (2013)

Analisis pengaruh iklim organisasi, keadilan kompensasi dan kecerdasan emosional terhadap komitmen afektif pegawai di Badan Pusat statistik Provinsi DIY
by: Dhona Lestanti
Published: (2013)

Analisis pengaruh iklim organisasi, keadilan kompensasi dan kecerdasan emosional terhadap komitmen afektif pegawai di Badan Pusat statistik Provinsi DIY
by: Dhona Lestanti
Published: (2013)

PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KOORDINATOR STATISTIK KECAMATAN (KSK) DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Yusda Indria Ambarwati
Published: (2016)

PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KOORDINATOR STATISTIK KECAMATAN (KSK) DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Yusda Indria Ambarwati
Published: (2016)

Pengaruh persepsi keadilan rotasi, keadilan kompensasi, dan kecerdasan emosional terhadap kinerja Pegawai di Badan Pusat Statistik di Provinsi DIY
by: Heriyanta
Published: (2013)

Pengaruh persepsi keadilan rotasi, keadilan kompensasi, dan kecerdasan emosional terhadap kinerja Pegawai di Badan Pusat Statistik di Provinsi DIY
by: Heriyanta
Published: (2013)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL DAN KOMPENSASI KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PEJABAT FUNGSIONAL STATISTISI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Suparno
Published: (2016)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL DAN KOMPENSASI KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PEJABAT FUNGSIONAL STATISTISI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Suparno
Published: (2016)

PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TUNJANGAN KINERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
by: Riniarti
Published: (2015)

PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TUNJANGAN KINERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
by: Riniarti
Published: (2015)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF MELALUI KEPUASAN KERJA (Studi Empiris pada Petugas Lapangan Badan Pusat Statistik Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta)
by: Dyah Maryanti
Published: (2015)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF MELALUI KEPUASAN KERJA (Studi Empiris pada Petugas Lapangan Badan Pusat Statistik Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta)
by: Dyah Maryanti
Published: (2015)

Persepsi keadilan kompensasi terhadap komitmen organisasional melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada BMT BIF Yogyakarta.
by: Dodik Sugiharto
Published: (2014)

Persepsi keadilan kompensasi terhadap komitmen organisasional melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada BMT BIF Yogyakarta.
by: Dodik Sugiharto
Published: (2014)

ANALISIS PENGARUH KEADILAN KOMPENSASI PERAN KEPEMIMPINAN, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN
by: Atika Wulan Dwi A
Published: (2014)

ANALISIS PENGARUH KEADILAN KOMPENSASI PERAN KEPEMIMPINAN, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN
by: Atika Wulan Dwi A
Published: (2014)

Hubungan antara harga diri dengan motivasi berafiliasi pada siswa kelas II Sekolah Menengah Umum [SMU] 11 Yogyakarta
by: Kumalasari, Tetra Roos
Published: (2003)

PENGARUH JOB INVOLVEMENT TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA BAPPEDA (BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH) PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Fariha Azzahra
Published: (2016)

PENGARUH JOB INVOLVEMENT TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA BAPPEDA (BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH) PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: Fariha Azzahra
Published: (2016)

Pengaruh iklm organisasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai Badan Pusat Statistik Propensi Daerah Istimewa Yogyakarta (DYI).
by: Jarwanto
Published: (2013)

Pengaruh iklm organisasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai Badan Pusat Statistik Propensi Daerah Istimewa Yogyakarta (DYI).
by: Jarwanto
Published: (2013)

Pengaruh Keadilan Prosedural dan Keadilan Distributif Kompensasi terhadap Komitmen Organisasi (Studi Pada Satuan Kerja Pelaksanaan Jalan Nasional Wilayah II Provinsi Jawa Tengah)
by: Arif Kurniawan
Published: (2016)

Pengaruh Keadilan Prosedural dan Keadilan Distributif Kompensasi terhadap Komitmen Organisasi (Studi Pada Satuan Kerja Pelaksanaan Jalan Nasional Wilayah II Provinsi Jawa Tengah)
by: Arif Kurniawan
Published: (2016)

Pengaruh kompentansi dan iklim kerja terhadap motivasi kerja dan kinerja pegawai badan perpustakaan dan arsip daerah provinsi daerah istimewa Yogyakarta
by: Pembimbing : Wiyono, Gendro,Wijayaningsih, Ratih
Published: (2012)

Pengaruh kompentansi dan iklim kerja terhadap motivasi kerja dan kinerja pegawai badan perpustakaan dan arsip daerah provinsi daerah istimewa Yogyakarta
by: Pembimbing : Wiyono, Gendro,Wijayaningsih, Ratih
Published: (2012)

Keadaan angkatan kerja Daerah Istimewa Yogyakarta / Badan Pusat Statistik Provinsi DIY
by: BADAN Pusat Statistik Provinsi DIY
Published: (2013)

Pengaruh Keadilan Distributif Kompensasi, Keadilan Prosedural Kompensasi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Komitmen Afektif ....
by: Ananda Syahdini Emilia Putri
Published: (2016)

Pengaruh Keadilan Distributif Kompensasi, Keadilan Prosedural Kompensasi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Komitmen Afektif ....
by: Ananda Syahdini Emilia Putri
Published: (2016)

Analisis pengaruh faktor disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pusat Statistik Provinsi D.I. Yogyakarta
by: Asih Setyowati
Published: (2013)