Cover Image

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI

Main Author: Kurnia
Format: Skripsi S1
Language: Bahasa Indonesia
Published: UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA 2007
Subjects:
GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=62025
PINJAM
id oai:lib.umy.ac.id:62025
recordtype oai_dc
spelling oai:lib.umy.ac.id:620252021-06-16T13:07:45ZPENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASIKurniaGAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONALUNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA2007Skripsi S1SKR 2007Bahasa Indonesiahttp://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=62025
institution Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
collection Perpustakaan Yogyakarta
language Bahasa Indonesia
topic GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL
spellingShingle GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL
Kurnia
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
description
format Skripsi S1
author Kurnia
author_sort Kurnia
title PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
title_short PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
title_full PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
title_fullStr PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
title_full_unstemmed PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATION CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL MODERASI
title_sort pengaruh gaya kepemimpinan transaksional dan gaya kepemimpinan transformasional terhadap organization citizenship behavior dengan psychological empowerment sebagai variabel moderasi
publisher UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA
publishDate 2007
url http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=62025
isbn SKR 2007
_version_ 1702750683508244480
score 14.79448

Similar Items