PENGARUH PUBLIC SERVICE MOTIVATION TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI PUSKESMAS RAWAT INAP KOTA YOGYAKARTA
Penelitian ini mengambil topik Pengaruh Public Service Motivation Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Pegawai di Puskesmas Rawat Inap Kota Yogyakarta. Pemilihan topik ini berangkat dari rasa ingin tahu peneliti untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Public Service Motivation Terhadap Kin...
Main Author: | Trisni Winarsih |
---|---|
Format: | Thesis S2 |
Language: | Bahasa Indonesia |
Published: |
MM UMY
2015
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=62518 |
Similar Items
-
PENGARUH PUBLIC SERVICE MOTIVATION TERHADAP
KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI PUSKESMAS RAWAT INAP
KOTA YOGYAKARTA
by: Trisni Winarsih
Published: (2015) -
Pengaruh Kompetensi dan Kepercayaan Organisasional terhadap Kinerja Pegawai BLUD Melalui Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening ( Studi pada UPTD Puskesmas Rawat Inap Kabupaten Kebumen)
by: Lutfi Intan Sari
Published: (2019) -
Pengaruh kepemimpinan transformasional dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja Pegawai di Puskesmas Ponjong II Gunungkidul Yogyakarta
by: Titin Hendrawati, SKM
Published: (2011) -
Pengaruh kepemimpinan transformasional dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja Pegawai di Puskesmas Ponjong II Gunungkidul Yogyakarta
by: Titin Hendrawati, SKM
Published: (2011) -
PENGARUH KEPUASAN KERJA, MOTIVASI, DAN REMUNERASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada kantor pengadilan negeri yogyakarta)
by: Kuncoro Setya Raharjo
Published: (2015)