JOB RELEVANT INFORMATION SEBAGAI MEDIASI HUBUNGAN STRUKTUR DESENTRALISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (STUDI EMPIRIRS PADA PERGURUAN TINGGI SWASTA DI JAWA TENGAH DAN DIY)
struktur desentralisasi dan positif terhadap job relevant information berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial
| Main Author: | Dwipa Arya Candra |
|---|---|
| Format: | Skripsi S1 |
| Language: | Bahasa Indonesia |
| Published: |
Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
2008
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=64937 |