JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen

Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen. Penelitian ini bertujuan mengkonstruksi sebuah model tipologi sistem pengendalian manajemen. Paradigma post-positivistik digunakan untuk mendapatkan pemahaman sistem pengendalian pada perusahaan PT Hadji Kalla....

Full description

Main Author: Abdul Kahar, Selmita Paranoan
Format: Jurnal
Language: Bahasa Indonesia
Published: Fak. Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya 2014
Subjects:
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=79573
PINJAM
id oai:lib.umy.ac.id:79573
recordtype oai_dc
spelling oai:lib.umy.ac.id:795732021-06-16T13:10:30ZJURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian ManajemenAbdul Kahar, Selmita ParanoanSistem pengendalian manajemen Teori dinamika spiral Siri na pesseKritik Berbasis Teori Dinamika Spiral atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen. Penelitian ini bertujuan mengkonstruksi sebuah model tipologi sistem pengendalian manajemen. Paradigma post-positivistik digunakan untuk mendapatkan pemahaman sistem pengendalian pada perusahaan PT Hadji Kalla. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terjadi adaptasi, internalisasi, dan konvergensi nilai-nilai antara nilai-nilai Hadji Kalla dan Toyota. Nilai-nilai kearifan lokal suku Bugis-Makassar seperti: sipakatau, Getteng, mappakalabbi’, assamaturu, sipatuo-sipatokkong dapat ditemui pada PT Hadji Kalla, sementara nilai-nilai kearifan bangsa Jepang seperti: kaizen, jidoka, heijunka, hoshin, genchi gembutsi dapat diidentifikasi pada Toyota. Internalisasi nilai-nilai kearifan siri na pesse ke dalam konsep pengendalian manajemen merupakan konstruksi model sistem pengendalian manajemen holistik.Fak. Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya2014Jurnal113-129ISBN:ISSN 2086-7603AKUNTANSI MULTIPARADIGMA Tahun Vol. No. 2014 5 1 Bahasa Indonesiahttp://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=79573
institution Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
collection Perpustakaan Yogyakarta
language Bahasa Indonesia
topic Sistem pengendalian manajemen Teori dinamika spiral Siri na pesse
spellingShingle Sistem pengendalian manajemen Teori dinamika spiral Siri na pesse
Abdul Kahar, Selmita Paranoan
JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
description Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen. Penelitian ini bertujuan mengkonstruksi sebuah model tipologi sistem pengendalian manajemen. Paradigma post-positivistik digunakan untuk mendapatkan pemahaman sistem pengendalian pada perusahaan PT Hadji Kalla. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terjadi adaptasi, internalisasi, dan konvergensi nilai-nilai antara nilai-nilai Hadji Kalla dan Toyota. Nilai-nilai kearifan lokal suku Bugis-Makassar seperti: sipakatau, Getteng, mappakalabbi’, assamaturu, sipatuo-sipatokkong dapat ditemui pada PT Hadji Kalla, sementara nilai-nilai kearifan bangsa Jepang seperti: kaizen, jidoka, heijunka, hoshin, genchi gembutsi dapat diidentifikasi pada Toyota. Internalisasi nilai-nilai kearifan siri na pesse ke dalam konsep pengendalian manajemen merupakan konstruksi model sistem pengendalian manajemen holistik.
format Jurnal
author Abdul Kahar, Selmita Paranoan
author_sort Abdul Kahar, Selmita Paranoan
title JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
title_short JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
title_full JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
title_fullStr JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
title_full_unstemmed JURNAL AKUNTANSI MULTIPARADIGMA : Kritik Berbasis Teori Dinamika Spiral Atas Tipologi Konsep Sistem Pengendalian Manajemen
title_sort jurnal akuntansi multiparadigma : kritik berbasis teori dinamika spiral atas tipologi konsep sistem pengendalian manajemen
physical 113-129
publisher Fak. Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya
publishDate 2014
url http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=79573
isbn ISBN:ISSN 2086-7603
callnumber-raw AKUNTANSI MULTIPARADIGMA Tahun Vol. No. 2014 5 1
callnumber-search AKUNTANSI MULTIPARADIGMA Tahun Vol. No. 2014 5 1
_version_ 1702754131738886144
score 14.79448