JURNAL APLIKASI MANAJEMEN : Pengaruh Spiritualitas di Tempat Kerja terhadap Turnover Intention Perawat melalui Komitmen Organisasional di Rumah Sakit Islam Unisma Malang
Tujuan dari penelitian ini adalah menguji pengaruh spiritualitas di tempat kerja terhadap turnover intention perawat melalui komitmen organisasional. Penelitian ini menggunakan desain eksplanatori research dengan pendekatan cross sectional. Sampel adalah Perawat yang telah bekerja selama satu tah...
| Main Author: | Sugeng Budiono, Noermijati |
|---|---|
| Format: | Jurnal |
| Language: | Bahasa Indonesia |
| Published: |
Universitas Brawijaya
2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=82850 |
| Summary: |
Tujuan dari penelitian ini adalah menguji pengaruh spiritualitas di tempat kerja terhadap
turnover intention perawat melalui komitmen organisasional. Penelitian ini menggunakan desain
eksplanatori research dengan pendekatan cross sectional. Sampel adalah Perawat yang telah
bekerja selama satu tahun lebih di Rumah Sakit Islam Unisma Malang sebanyak 89 perawat.
Metode pengambilan sampel menggunakan total populasi (sensus). Hasil pengujian hipotesis
menggunakan path analysis menunjukkan bahwa spiritualitas di tempat kerja berpengaruh
positif terhadap komimen organisasional, komitmen organisasional berpengaruh negatif
terhadap turnover intention, spiritualitas di tempat kerja berpengaruh negatif terhadap turnover
intention perawat dan spiritualitas di tempat kerja berpengaruh tidak langsung terhadap
turnover intention perawat melalui komitmen organisasional. |
|---|---|
| Physical Description: |
639-649 |
| ISBN: |
ISBN:ISSN : 1693-5241 |