Cover Image

PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Main Author: ELDA TRI WAHYUNI
Format: Thesis S2
Language: Bahasa Indonesia
Published: MAGISTER MANAJEMEN 2019
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=100019
PINJAM
id oai:lib.umy.ac.id:100019
recordtype oai_dc
spelling oai:lib.umy.ac.id:1000192021-06-16T13:13:39ZPENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENINGELDA TRI WAHYUNIMAGISTER MANAJEMEN2019Thesis S2009 MM 2019Bahasa Indonesiahttp://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=100019
institution Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
collection Perpustakaan Yogyakarta
language Bahasa Indonesia
description
format Thesis S2
author ELDA TRI WAHYUNI
spellingShingle ELDA TRI WAHYUNI
PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
author_sort ELDA TRI WAHYUNI
title PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
title_short PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
title_full PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
title_fullStr PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
title_full_unstemmed PENGARUH PENEMPATAN DAN MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
title_sort pengaruh penempatan dan motivasi pegawai terhadap kinerja pada sekretariat daerah kabupaten kulon progo dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening
publisher MAGISTER MANAJEMEN
publishDate 2019
url http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=100019
isbn 009 MM 2019
_version_ 1702758192163848192
score 14.79448

Similar Items