Pengaruh konflik peran dan stres kerja terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasi auditor.
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Konflik Peran terhadap Kepuasan Kerja, Konflik Peran terhadap Komitmen Organisasi, Stres Kerja terhadap Kepuasan Kerja, Stres Kerja terhadap Komitmen Organisasi serta Kepuasan Kerja terhadap Komitmen Organisasi. Penelitian ini menggunakan variabel Konf...
| Main Author: | Ratna Wuri Budi Setyani |
|---|---|
| Format: | Skripsi S1 |
| Language: | Bahasa Indonesia |
| Published: |
AKT 14 UMY 169
2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=49722 |