PENGARUH ETOS KERJA ISLAM, MOTIVASI, KEMAMPUAN BERORGANISASI DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BAGIAN AKUNTANSI KJKS BMT DI KLATEN (Studi Kasus pada BMT di Klaten)

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk menguji dan menemukan bukti empiris pengaruh Etos Kerja Islam, Motivasi, Kemampuan Berorganisasi dan Sistem Pengendalian Internal terhadap kinerja karyawan KJKS BMT di Klaten. Populasi penelitian ini adalah karyawan pada bagian akuntansi KJKS BMT di Klaten. P...

Full description

Main Author: Tika Indriani
Format: Skripsi S1
Language: Bahasa Indonesia
Published: AKT 16 UMY 287 2016
Subjects:
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=69888
PINJAM