Cover Image

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kepuasan kerja karyawan. Obyek dalam penelitian ini adalah Cokro Tela Cake dan subyeknya adalah karyawan dan karyawati Cokro Tela Cake. Data penelitian di peroleh melalui penyebaran angket kepada...

Full description

Main Author: Ida Indrayati
Format: Skripsi S1
Language: Bahasa Indonesia
Published: MNJ 12 UMY 375 2012
Subjects:
Kompensasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan 375
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=43918
PINJAM
id oai:lib.umy.ac.id:43918
recordtype oai_dc
spelling oai:lib.umy.ac.id:439182021-06-16T13:05:07ZPENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWANIda IndrayatiKompensasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan 375Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kepuasan kerja karyawan. Obyek dalam penelitian ini adalah Cokro Tela Cake dan subyeknya adalah karyawan dan karyawati Cokro Tela Cake. Data penelitian di peroleh melalui penyebaran angket kepada 45 orang karyawan dan karyawati Cokro Tela Cake. Analisis data dilakukan dengan menggunakan model regresi sederhana dan jalur analisis. Hasil pengujian regresi menunjukkan kompensasi berpengaruh posiMNJ 12 UMY 3752012Skripsi S171 halSKR FE 375Bahasa Indonesiahttp://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=43918
institution Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
collection Perpustakaan Yogyakarta
language Bahasa Indonesia
topic Kompensasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan 375
spellingShingle Kompensasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan 375
Ida Indrayati
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
description Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kepuasan kerja karyawan. Obyek dalam penelitian ini adalah Cokro Tela Cake dan subyeknya adalah karyawan dan karyawati Cokro Tela Cake. Data penelitian di peroleh melalui penyebaran angket kepada 45 orang karyawan dan karyawati Cokro Tela Cake. Analisis data dilakukan dengan menggunakan model regresi sederhana dan jalur analisis. Hasil pengujian regresi menunjukkan kompensasi berpengaruh posi
format Skripsi S1
author Ida Indrayati
author_sort Ida Indrayati
title PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
title_short PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
title_full PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
title_fullStr PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
title_full_unstemmed PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWANYANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA KARYAWAN
title_sort pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawanyang dimediasi oleh kepuasan kerja karyawan
physical 71 hal
publisher MNJ 12 UMY 375
publishDate 2012
url http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=43918
isbn SKR FE 375
_version_ 1702746901958361088
score 14.79448

Similar Items