Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap kirenja guru.
For every organization, evaluation toward work performance is important to find out how well the goal of an organization has been achieved in certain period. The information on work performance will be useful to evaluate not only the performance of an organization, whether its goals have been ach...
Main Author: | Endah Yanuarti |
---|---|
Format: | Thesis S2 |
Language: | Bahasa Indonesia |
Published: |
MM 14 UMY 019
2014
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=49588 |
Similar Items
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap kirenja guru.
by: Endah Yanuarti
Published: (2014) -
Pengaruh persepsi karyawan pada gaya kepemimpinan manajer terhadap kepuasan kerja karyawan : Studi kasus pada karyawan tetap bagian SDM dan umum PT. Madubaru Yogyakarta
by: Tri Adiyanto, Bernadetus Adetya
Published: (2014) -
Pengaruh efektivitas kepemimpinan, dukungan organisasi dan program pengembangan karir terhadap kepuasan kerja karyawan : studi kasus pada karyawan RS. Stella Maris Makassar
by: Ersi, Elisabet
Published: (2010) -
Pengaruh efektivitas kepemimpinan, dukungan organisasi, dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan : studi kasus pada karyawan Mirota Batik Pusat Batik dan Kerajinan Jl. Jend. A. Yani 9 (depan Pasar Beringharjo)
by: Tyas, Christina Ayuning
Published: (2011) -
Pengaruh komitmen organisasional dan komitmen profesional terhadap kepuasan kerja auditor : studi empiris pada beberapa kantor akuntan publik di Yogyakarta
by: Prabowo, Bhrasatya Grahita
Published: (2010)