PENGARUH KEADILAN DISTRIBUSI KOMPENSASI, KEBUTUHAN BERPRETASI, KEBUTUHAN BERAFILIASI DAN KEBUTUHAN KEKUASAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN DOSEN DI UNIVERSITAS TIDAR MAGELANG
Main Author: | Budiati Ratnaningsih |
---|---|
Format: | Skripsi S1 |
Language: | Bahasa Indonesia |
Published: |
2013
|
Online Access: |
http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=45105 |
Similar Items
-
PENGARUH KEADILAN DISTRIBUSI KOMPENSASI, KEBUTUHAN BERPRETASI, KEBUTUHAN BERAFILIASI DAN KEBUTUHAN KEKUASAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN DOSEN DI UNIVERSITAS TIDAR MAGELANG
by: Budiati Ratnaningsih
Published: (2013) -
Pengaruh keadilan distributif kompensasi, kebutuhan berprestasi, kebutuhan berafiliasi dan kebutuhan kekuasaan terhadap kinerja karyawan dan Dosen Universitas Tidar Magelang
by: Budiati Ratnaningsih
Published: (2013) -
Pengaruh keadilan distributif kompensasi, kebutuhan berprestasi, kebutuhan berafiliasi dan kebutuhan kekuasaan terhadap kinerja karyawan dan Dosen Universitas Tidar Magelang
by: Budiati Ratnaningsih
Published: (2013) -
PENGARUH KEPEMIMPINAN, KEADILAN DISTRIBUTIF
KOMPENSASI, KEBUTUHAN BERPRESTASI, KEBUTUHAN BERAFILIASI, DAN KEBUTUHAN KEKUASAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KALIANDA KABUPATEN
by: Ghozan Pitra W,SIP
Published: (2012) -
Pengaruh kepemimpinan, keadilan distributif kompensasi, kebutuhan berprestasi, kebutuhan berafiliasi, dan kebutuhan kekuasaan terhadap kinerja karyawan di RSU Daerah Kalianda Kab. Lampung Selatan
by: Ghozan Pitra Wisashina
Published: (2012)