Cover Image

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI ( Studi pada Pegawai Negeri Sipil DPPKA D.I Yogyakarta)

*152 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh komitmen organisasi yang terdiri dari affective commitment, continuance commitment dan normative commitment terhadap kinerja pegawai negeri sipil. Populasi dalam penelitian ini adalah Pegawai Negeri Sipil pada DPPKA D.I Yog...

Full description

Main Author:	Adli Pasha Ashari
Format:	Skripsi S1
Language:	Bahasa Indonesia
Published:	AKT 15 UMY 152 2015
Subjects:	*152 Affective Commitment, Continuance Commitment, Normative Commitment, Kinerja Pegawai
Online Access:	http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=55393

PINJAM

Similar Items

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI ( Studi pada Pegawai Negeri Sipil DPPKA D.I Yogyakarta)
by: Adli Pasha Ashari
Published: (2015)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (Studi Kasus Dinas Perizinan Kota Yogyakarta)
by: Saddam Husein Lubis
Published: (2015)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (Studi Kasus Dinas Perizinan Kota Yogyakarta)
by: Saddam Husein Lubis
Published: (2015)

Analisis perbedaan persepsi wajib pajak orang pribadi terhadap Self Assessment System berdasarkan tingkat pendidikan dan golongan Pegawai Negeri Sipil : studi kasus pada wajib orang pribadi yang bekerja di DPPKA Pemerintah Kota Yogyakarta
by: Triyono, Albertus Langgeng
Published: (2013)

Sepintas teori motivasi dan keanggotaan jamak individu dalam organisasi
by: SUTARTO
Published: (1977)

Mengajarkan emotional intelligence pada anak
by: SHAPIRO, Lawrence E
Published: (2003)

Kontrol intern terhadap kecurangan dan pemborosan
by: CADMUS, Bradford
Published: (1974)

Bijaksana terhadap cinta / Libna Ayu Kirana ; editor, Abdul Aziz Sukarno
by: KIRANA, Libna Ayu
Published: (2009)

Cinta, seks dan Allah memecahkan masalah-masalah sulit di kalangan remaja dengan penuh kearifan
by: AMEISS, Bill
Published: (1998)

Pengaruh partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai studi kasus di kantor kesatuan bangsa Kota Yogyakarta
by: Kumala, Kurnia Djati
Published: (2015)

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI PUSKESMAS WILAYAH KECAMATAN SIDOARJO
by: MACHWIJATUL ANIQOH
Published: (2012)

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI PUSKESMAS WILAYAH KECAMATAN SIDOARJO
by: MACHWIJATUL ANIQOH
Published: (2012)

PENGARUH REMUNERASI, KOMITMEN AFEKTIF, KOMITMEN KONTINUANS, DAN KOMITMEN NORMATIF PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI SEKOLAH TINGGI MULTI MEDIA YOGYAKARTA
by: Dhety Chusumastuti
Published: (2014)

PENGARUH REMUNERASI, KOMITMEN AFEKTIF, KOMITMEN KONTINUANS, DAN KOMITMEN NORMATIF PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI SEKOLAH TINGGI MULTI MEDIA YOGYAKARTA
by: Dhety Chusumastuti
Published: (2014)

Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di RS PKU Muhammadiyah Temanggung : Proceeding Periode Bulan Juni 2011 - Oktober 2011
by: ADLI, Jeri dkk.
Published: (2011)

Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di RS PKU Muhammadiyah Temanggung : Proceeding Periode Bulan Juni 2011 - Oktober 2011
by: ADLI, Jeri dkk.
Published: (2011)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Komitmen Kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Kecamatan Pengasih Kulon Progo Yogyakarta/ Fransiskus Ivan Lanta
by: Fransiskus Ivan Lanta
Published: (2008)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN BUTON
by: BAHARI
Published: (2013)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN BUTON
by: BAHARI
Published: (2013)

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi pada Pemerintah Kota Yogyakarta)
by: Nunun Zulaikha
Published: (2015)

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi pada Pemerintah Kota Yogyakarta)
by: Nunun Zulaikha
Published: (2015)

PENGARUH KEPUASAN KERJA, MOTIVASI, DAN REMUNERASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada kantor pengadilan negeri yogyakarta)
by: Kuncoro Setya Raharjo
Published: (2015)

PENGARUH KEPUASAN KERJA, MOTIVASI, DAN REMUNERASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada kantor pengadilan negeri yogyakarta)
by: Kuncoro Setya Raharjo
Published: (2015)

ANALISIS PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, DAN MOTIVASI, TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PEMDA (Studi Empiris pada Pegawai Pemerintah Kabupaten Cilacap)
by: Ika Wahyu Kuncoro
Published: (2015)

ANALISIS PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI, DAN MOTIVASI, TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PEMDA (Studi Empiris pada Pegawai Pemerintah Kabupaten Cilacap)
by: Ika Wahyu Kuncoro
Published: (2015)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPNAN TRANSFORMASIONAL DAN TRANSAKSIONAL TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI DINAS PENDAPATAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET (DPPKA) DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
by: ASYSYADZALI, Syraif Hidayatulloh
Published: (2015)

Pengaruh persepsi keadilan non finansial dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai : studi kasus pada Pegawai Negeri Sipil di Kantor Puskesmas Bondo Kodi
by: Maghu, Paulina
Published: (2014)

Analisis pengaruh faktor disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pusat Statistik Provinsi D.I. Yogyakarta
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

Analisis pengaruh faktor disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pusat Statistik Provinsi D.I. Yogyakarta
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH FAKTOR DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI D. I. YOGYAKARTA
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

ANALISIS PENGARUH FAKTOR DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI D. I. YOGYAKARTA
by: Asih Setyowati
Published: (2013)

Pengaruh Self Efficacy dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi dan Kinerja Pegawai (Studi Kasus pada Pegawai Dinas Kelautan dan Perikanan Kabupaten Kebumen)
by: Lutfiane Prie Setia
Published: (2018)

Pengaruh Kompensasi dan Independensi terhadap Kinerja Pegawai dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Intervening (Studi pada Pegawai PNS Kantor Inspektorat Kabupaten Kebumen)
by: Lutfi Anggraeni
Published: (2020)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Sistem Reward dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja (Studi pada Pegawai Pengelola PBB P2 di BAPENDA Kabupaten Kebumen)
by: Faza Fauzan
Published: (2019)

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA
by: Muhammad Samsul Maryandi
Published: (2015)

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA
by: Muhammad Samsul Maryandi
Published: (2015)

Pengaruh disiplin, komunikasi organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil kementrianagama provinsi daerah istimewa yogyakarta
by: Sujiyanto,Pembimbing :Istanto, yuni
Published: (2012)

Pengaruh disiplin, komunikasi organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil kementrianagama provinsi daerah istimewa yogyakarta
by: Sujiyanto,Pembimbing :Istanto, yuni
Published: (2012)

Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada UPTD Puskesmas Poncowarno
by: Alina Nuzulia Rachmah Hidayati
Published: (2019)

Pengaruh Persepsi Keadilan Dalam Pengembangan Karir Terhadap Komitmen Organisasional Pegawai Negeri Sipil Pemerintah Propinsi Daerah Istimewa Yogyakarta
by: Tri Mulyono
Published: (2006)