PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK DAN EKSTRINSIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA

Tujuan penelitian adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh motivasi intrinsik dan motivasi ekstrinsik terhadap kinerja karyawan di Badan Pusat Statistik Provinsi D.I. Yogyakarta. Selain itu, penelitian ini juga menggunakan kepuasan kerja sebagai variabel intervening untuk menganalisis pengaruh...

Full description

Main Author: Agustina Siwi Dharmayanti
Format: Thesis S2
Language: Bahasa Indonesia
Published: MM UMY 2016
Subjects:
Online Access: http://oaipmh-jogjalib.umy.ac.idkatalog.php?opo=lihatDetilKatalog&id=70890
PINJAM